Az írás megmarad elnevezésű ünnepi előfizetői akciónkban a nyomtatott és online hetilap előfizetéssel a több mint száz nyeremény mellett EGY VADONATÚJ AUTÓT lehet nyerni. Részletek és a teljes nyereménylista itt: www.hetek.hu/elofizetes 

A közleményben szerint egy Petra nevű munkavállaló több éve dolgozott munkahelyén, amikor transznemű nőként coming-outolt.

Később nemváltoztató műtéteken is átesett.

A Háttér Társaság információi szerint többször is kérte munkaadóját, hogy ezentúl hadd használja a női öltözőt és mosdót, azonban ezt megtagadták tőle, miután munkatársainak többsége leszavazta a dolgot.

Ezt követően a magát nőként meghatározó biológiailag férfi munkatárs a Társaság segítségével az Alapvető Jogok Biztosának Hivatala Egyenlő Bánásmódért Felelős Főigazgatóságához fordult.

Megállapították, hogy a transznemű munkatárs 

hátrányt szenvedett el munkahelyén.

A határozatban elrendelték a jogsértő állapot megszüntetését, és kötelezték a munkáltatót, hogy valamilyen módon biztosítsa a transznemű munkavállalója számára a nemi identitását figyelembe vevő öltöző- és mellékhelyiség-használatot.

(Háttér Társaság/Hetek)