Olvasóink kérdései
Milyen praktikus tanácsokat tud adni szolgáltatási szektorban dolgozó vállalkozásoknak egyszerűen bevezethető teljesítményalapú dolgozói motivációra?
- A kollégák erős kötődését felépíteni és megtartani állandó törődést igényel, amit viszont egy-két rossz lépéssel könnyen tönkretehetünk. Hazánkban is a munkavállalók váltak a vállalkozások legfőbb tőketényezőjévé, motiváltságuk szintje fontos, különösen a szolgáltatási szektorban.
Szent István - látnok vagy realista volt az államalapító király?
Szuverenitás, bibliai hit és Jeruzsálem kérdése »
„Miért létezik Izrael állama?” - Interjú Tatár György filozófussal
A megrendülés hiánya és az apokaliptikus tövis »
Alkalmazott vereségfilozófia? Tatár György Európáról és a migrációs krízisről
Interjú a térségünket formáló globális trendekről »
Szent István - látnok vagy realista volt az államalapító király?
Szuverenitás, bibliai hit és Jeruzsálem kérdése »
„Miért létezik Izrael állama?” - Interjú Tatár György filozófussal
A megrendülés hiánya és az apokaliptikus tövis »
Alkalmazott vereségfilozófia? Tatár György Európáról és a migrációs krízisről
Interjú a térségünket formáló globális trendekről »
2009. 04. 03. (XIII/14)
